ભારતના આ CEOએ દુનિયાના તમામ CEOને છોડી દીધા, મળશે 17,500 કરોડનો પગાર….

0
70

ભારતીય મૂળના ઘણા લોકો વિદેશી દિગ્ગજોના સીઈઓના પદ પર છે. આમાં ટ્વિટરના નવા સીઈઓ પરાગ અગ્રવાલ ભૂતકાળમાં ખૂબ ચર્ચામાં હતા. તેમના પછી ભારતીય મૂળની વધુ એક વ્યક્તિ ચર્ચામાં છે. આ વ્યક્તિનું પેકેજ જોઈને તમને આશ્ચર્ય થશે. તમને જણાવી દઈએ કે બેટરી બનાવતી એક સ્ટાર્ટઅપ કંપનીએ આ વ્યક્તિને વાર્ષિક 17,500 કરોડ રૂપિયાનું પેકેજ આપ્યું છે.ભારતીય મૂળના આ વ્યક્તિનું નામ જગદીપ સિંહ છે. તેના સેલરી પેકેજને કારણે તે આખી દુનિયામાં ચર્ચાનો વિષય બની ગયો છે.

આમાં સૌથી ચોંકાવનારી વાત એ છે કે તેનું પેકેજ વિશ્વના સૌથી અમીર વ્યક્તિઓમાંના એક એલોન મસ્ક સાથે સ્પર્ધા કરે છે.આ સાથે તેણે યુનિવર્સિટી ઓફ કેલિફોર્નિયામાંથી MBA અને યુનિવર્સિટી ઓફ મેરીલેન્ડ કોલેજમાંથી કોમ્પ્યુટર સાયન્સ પણ પૂર્ણ કર્યું છે.તેમને QuantumScape Corp કંપની દ્વારા $2.3 બિલિયનનું પેકેજ આપવામાં આવ્યું છે.આપને જણાવી દઈએ કે ભારતીય મૂળના જગદીપ સિંહ અમેરિકન સ્ટાર્ટઅપ કંપની QuantumScape Corpના CEO બન્યા છે.આ કંપનીએ તેમને રૂ.17,500 કરોડનું ભારે પેકેજ ઓફર કર્યું છે.તમને જણાવી દઈએ કે આ કંપની એક વર્ષ પહેલા જ અસ્તિત્વમાં આવી છે.

કંપનીના શેરધારકોની વાર્ષિક બેઠક દરમિયાન ભારતીય મૂળના જગદીપ સિંહને આટલા મોટા પેકેજ માટે મંજૂરી આપવામાં આવી છે.જગદીપ સિંહ આ પહેલા આ કંપનીઓના CEO રહી ચૂક્યા છે.બ્લૂમબર્ગના એક સમાચાર અનુસાર, જગદીપ સિંહ QuantumScape Corp કંપનીના સ્થાપક પણ છે.આ પહેલા તેઓ 2001 થી 2009 સુધી Infinera ના CEO પણ હતા. વર્ષ 2001 પહેલા, તેમણે લાઇટરા નેટવર્ક્સ એરસોફ્ટ જેવી કંપનીઓના સ્થાપક અને સીઇઓ તરીકે પણ સેવા આપી હતી. આ પછી તેમણે વર્ષ 2010 માં ક્વોન્ટમસ્કેપ કોર્પનો પાયો નાખ્યો. હાલમાં તેમની કંપનીની કિંમત $ 50 બિલિયન છે.

તમને જણાવી દઈએ કે ફોક્સવેગન અને બિલ ગેટ્સના વેન્ચર ફંડે પણ જગદીપ સિંહની કંપનીમાં તેમના પૈસા રોક્યા છે. હાલમાં તેમની કંપનીનું મૂલ્ય $50 બિલિયન છે.તેમની આ કંપની નેક્સ્ટ જનરેશન ટેક્નોલોજી પર ફોકસ કરી રહી છે. જેથી સમગ્ર વિશ્વમાં ઈલેક્ટ્રિક વાહનો અપનાવી શકાય.જગદીપ સિંહની આ સ્ટાર્ટઅપ કંપની લિથિયમ-આયન બેટરી કંપનીઓ જે ઈલેક્ટ્રિક વાહનો બનાવે છે તેના માટે વધુ સુરક્ષિત અને સસ્તો વિકલ્પ લાવવા પર પણ કામ કરી રહી છે.આ કંપની વતી જગદીપને $2.3 બિલિયન એટલે કે 17500 કરોડ રૂપિયાનું પે પેકેજ આપવામાં આવ્યું છે. જગદીપને આ પેકેજમાં સ્ટોક ઓપ્શન્સ પણ મળે છે.આ પેકેજો સામાન્ય પગાર પેકેજથી અલગ હોય છે અને આ પેકેજ પણ કંપનીની કામગીરી, શેર વગેરે પર આધાર રાખે છે.